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📊 L’opérateur de #compétences des services financiers et du conseil. Ici, on relaie et on échange autour des enjeux de notre écosystème.

France
Joined March 2019
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📄🖥️ Signature de la nouvelle convention pour soutenir la formation des salariés des entreprises du numérique en #NouvelleAquitaine dans le cadre du dispositif Action Régionale pour la Formation des Salariés du Numérique (ARFSN). Cette convention 2026-2027 mobilise un budget de 480 000 €, dont 160 000 € apportés par l'État, pour former 300 salariés au sein de 45 entreprises de la filière #numérique. En savoir plus sur prefectures-regions.gouv.fr/…
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GP Stratégies de la Communication Éditoriale 2026 : ÉDITION / Magazine, journal de marque : un ARGENT pour @OpcoAtlas et l’agence @Signature_Communication pour la réalisation « Pépite, la revue des enseignants ». Félicitations à eux ! #gpstrat #edito
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🏦 J-7 avant le Forum Talents Handicap spécial #Banque ! Du 25/09 au 15/10, découvrez les métiers, opportunités et conseils pour rejoindre le secteur bancaire ♿ 🤝 En partenariat avec l’@OpcoAtlas & l’AFB 🎙️ 3 webconférences au programme ! 👉 urlr.me/J5Ubyr
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#ThotisMétiers🎙️Mathieu Carrier, Directeur de la Prospective chez Opco Atlas, est l'invité de cet épisode de Parole de Décideurs. 👉Épisode disponible ici : youtu.be/on8_oXjWtiU #thotis #métier #OPCOAtlas #OPCO #ParoledeDécideurs
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🔔 [𝐁𝐚𝐫𝐨𝐦𝐞̀𝐭𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐥'𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭𝐞́ 𝟐𝟎𝟐𝟓 𝐝𝐞𝐬 𝐂𝐚𝐩 𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢] 👀 Signature convention @OpcoAtlas et @Cheopsconseil, le réseau des Cap emploi 👉 En savoir plus : cheops-ops.org/actualites/re… #Emploi #Handicap #CapEmploi
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- Un partenariat avec @OpcoAtlas : On est devenu partenaire d’Atlas et 24 de nos formations (UX Design, Python, React…) sont concernées, avec une prise en charge jusqu’à 100 % sur campusAtlas (« Langage et développement » / « Numérique responsable »). campus.opco-atlas.fr/organis…
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7 minutes. C’est le temps qu’il vous faudra pour identifier un talent lors du Job Dating Meetup Talents d’EuraCreative. ⏳ 📅 Mardi 7 avril 2026 à partir de 16h 🔗 Inscription 👇 euracreative.fr/job-dating-r…
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[⚖️ Droit de la formation] Et si on testait vos connaissances sur l’entretien de parcours professionnel ? 🔴 S'abonner à la version intégrale des Fiches pratiques 2026 : boutique.centre-inffo.fr/pro… #CentreInffo #Formation #FormationProfessionnelle #ParcoursProfessionnel
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Entreprises adhérentes @OpcoAtlas : découvrez nos formations éligibles ! 🔎 Le dispositif de financement campusAtlas permet jusqu’à 100% de prise en charge des formations éligibles, sur des thématiques stratégiques. Pour tout savoir : eni-service.fr/entreprises-a…
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📺 Au sommaire de SMART JOB ce jeudi : un management inclusif pour tous ? avec @ArnaudArdoin et ses invités. ◆ Combien coûte le désengagement ? Salariés qui veulent du télétravail intensif, qui parlent en mal de l’entreprise et sont prêts à partir pour moins de 10 % d’augmentation de leurs revenus… Le désengagement a un coût réel pour l’entreprise. La bonne nouvelle, c’est que les leviers pour le contrer sont moins compliqués que vous ne le pensez. Avec Alexia Abtan, directrice des investissements, @sfl ◆ Le management inclusif Comment favoriser la diversité et l’inclusion dans l’entreprise ? Quels bénéfices en retirer ? Le Cercle RH de SMART JOB explore le concept de management inclusif. Avec Marie Buard, présidente, @OpcoAtlas et Amel Hammouda, directrice générale, Article 1 ◆ QVT boostée, made in France plus attractif ? Comment lutter contre les difficultés de recrutement et le turn over dans le secteur industriel ? La Maison de la Literie revendique une politique RH d’investissement dans la qualité de vie au travail pour réengager ses équipes. Avec Alban Frémaux, directeur général, Maison de la Literie #smartjob avec @NJucha, rendez-vous ce jeudi 8 janvier à 8h sur @B_SMART_TV
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Toutes nos équipes vous souhaitent une belle année 2026 ✨
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"L'alliance entre @FranceTravail et l'@OpcoAtlas est indispensable" 🎙️ 🤝 Matthieu Carrier, Dir. des Politiques de Branches Opco Atlas, revient sur l'importance de déconstruire les stéréotypes pour accompagner les talents vers les métiers du numérique
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📣 Lors de Numeric’Emploi, @Nadine_CRINIER a rappelé une dynamique majeure : 45 000 personnes sont entrées en formation vers les métiers du numérique cette année Une filière en pleine évolution qui nécessite des solutions agiles pour répondre aux besoins des entreprises
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🤝@RIFFARDCAROLINE présente les 4 piliers qui soutiennent notre stratégie partagée avec @OpcoAtlas et @numeum_ : anticiper, former, recruter, fidéliser Des actions concrètes pour accompagner la filière numérique et ses talents 🚀
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[Événement] #orientation En @auvergnerhalpes et intéressés par le #numérique ? 📆 Du 11-14 déc. RdV à Lyon-Eurexpo sur le Mondial des Métiers, stand A26 (Concepteurs d’Avenirs) pour parler parcours dans la tech ! Cc @OpcoAtlas mondial-metiers.com/preparer…
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[Ressources] @OpcoAtlas Étude sur la reconversion des femmes dans les métiers du numérique 👇 opiiec.fr/etudes/142614 #Formpro
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