CoachMinds (@CoachMinds) header
CoachMinds (@CoachMinds) profile picture

Innovación en el desarrollo de Personas, Equipos y Procesos. #Conocimiento y #Tecnología #MicrosoftPartner

Madrid
Joined May 2010
Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)Photo by CoachMinds (@CoachMinds)
CoachMinds retweeted
Wanna join the Dygma Team? We are looking for a Firmware Engineer 👩‍💻
1
3
2
11
CoachMinds retweeted
Si eres perfeccionista no intentes mejorar.
3
4
18
CoachMinds retweeted
Tolerancia al estrés, la habilidad más importante que debes desarrollar en la vida rinconpsicologia.com/toleran…
2
3
Transformar lo negativo en positivo ¿No es esa una de las tareas fundamentales de la vida? 🤓 Esta pandemia vino para enseñarnos algo. Que lo malo también se puede convertir en bueno 💪 En este post te mostraremos el ⬆️ camino. ¿Preparados? 🤗 hocelot.com/mindfulness-como…
2
4
¿Por qué es necesario incorporar visión de género a la robótica y la inteligencia artificial? #CGFPsicología theconversation.com/por-que-… vía @Conversation_E – at Madrid, Spain
1
2
#Fatigapandémica: síntomas y efectos de la pandemia en las empresas y 8 consejos. #Tecnoestrés hocelot.com/fatiga-pandemica… a través de @Hocelot @Modern_Working
2
3
La mejor vacuna 💉 contra la fatiga pandémica es la información. Aprende a decidir mejor. Aprende a vivir mejor. La #IA y la Inteligencia Emocional no están tan lejos. Son complementarias. Aprende con #Hocelot a combatir los efectos de la #fatigapandémica. hocelot.com/fatiga-pandemica…
2
4
CoachMinds retweeted
#Hocelot es información, talento, tecnología y personas. José Manuel viene para generar sinergias y abrir mentes. Para promover los mejores escenarios de trabajo y colaboración, y guiarnos en el camino a la excelencia que nos propusimos desde nuestro 🚀km 0. 🙌 Bienvenido!! 👏
3
4
Para todo problema complejo hay una solución que es clara, simple y equivocada. - H.L.Mencken
13
152
7
609
Microsoft Viva Insights app in #MicrosoftTeams - Overview buff.ly/3fAfqI8
3
3
ERRAR ES HUMANO. RECTIFICAR 🧐 ES PRODUCTIVO. ¿Sabías que el 61% de la información errónea 🤯 proviene de hombres? La buena noticia es que estás a tiempo ⏱ de rectificar. Podemos ayudarte. 📞 ¿Hablamos?
1
2
Nuevo estudio: La #fatigamental del confinamiento se revierte rápidamente mediante el contacto social. #CGFPsicología theconversation.com/nuevo-es… a través de @Conversation_E
2
3
Busco Multinacional conocida de Software, DESARROLLADORES/AS .NET CON INGLÉS ALTO en BARCELONA. (40k-52k) +Info: lnkd.in/eCVhW5b
1
1
Busco para Empresa del sector Logístico en ZARAGOZA, ARQUITECTO/A / ANALISTA .NET. (35K-45K) +Info: lnkd.in/ehwYRNK
1
1
El teletrabajo cala menos en España que en la mayoría de países de la UE buff.ly/2NuiZ8P
4
4
CoachMinds retweeted
¿Es posible no pensar o detener el pensamiento? - lamenteesmaravillosa.com/es-…
4
7
Trabajadores controlados por un #algoritmo. Cada vez más empresas recurren a herramientas tecnológicas para monitorizar a la plantilla. #Tecnoestrés via @el_pais elpais.com/economia/2021-01-… – at Madrid, Spain
2
3
Conversar es entrar en el surco que ha trazado el otro y proseguir en el trazo y perfección de aquel surco; #diálogo es colaboración. #MassimoBontempelli #CGFPsicología – at Madrid, Spain
1
2