
ALT Cartel promocional de la XVII Feria de Empleo para Personas con Discapacidad de la Comunidad de Madrid. Sobre un fondo rojo se indica que el evento se celebrará los días 27 y 28 de octubre, de 10:00 a 18:00 horas, en el marco de la Semana de la Discapacidad. El cartel incluye varias fotografías de personas en contextos formativos y laborales, así como información sobre las actividades previstas: entrevistas rápidas, revisión de currículum, emprendimiento, ponencias y talleres, y formación. También se especifica la ubicación del evento en La Nave, calle Cifuentes 5, Villaverde (Madrid), junto a la dirección web empleoydiscapacidad.madrid y los logotipos de las entidades organizadoras y colaboradoras.

ALT Cartel informativo de la IV Feria de Empleo "Creando Oportunidades para el Empleo", organizada por Cruz Roja Empleo. Sobre una fotografía de una feria con numerosos asistentes y estands de empresas, se muestra la información del evento: 28 de octubre de 2026, de 10:00 a 14:00 horas, en el Edificio Activa Jaén de IFEJA. El cartel incluye un código QR para la inscripción y los logotipos de las entidades financiadoras y colaboradoras en la parte inferior.

ALT Mesa de diálogo celebrada durante el evento Cultivando Empleo Extremadura 2026. Sobre el escenario, varias personas participan en una conversación sentadas en sofás rojos. Al fondo, una gran pantalla muestra el título “10 años en Extremadura por la inclusión y el empleo” y el programa de la sesión, con referencias a Acción contra el Hambre y a las personas participantes. En la parte frontal del escenario destacan las letras iluminadas de “CULTIVANDO” en tonos verde y azul. La imagen está tomada desde el público y muestra una vista general del encuentro.

ALT Cinco personas posan detrás de un punto informativo de Integra CEE durante el evento Cultivando Empleo Extremadura. En el centro hay una mesa alta cubierta con mantel blanco sobre la que se muestran materiales informativos, folletos y dos pequeñas plantas decorativas. Al fondo se ven dos roll ups de Integra CEE con la identidad visual de la entidad. El espacio es amplio y luminoso, con grandes ventanales que dejan ver árboles y vehículos en el exterior. La fotografía muestra una vista general del stand de Integra CEE en la zona de encuentro entre empresas y participantes del evento.

ALT Sala de reuniones con una mesa de trabajo sociofamiliar organizada por ERACIS+. Más de veinte personas permanecen sentadas en círculo participando en una sesión de trabajo. Al fondo de la sala, una persona realiza una presentación apoyada por una pantalla de proyección en la que se muestra una diapositiva sobre educación y pensamiento. Junto a la pantalla se observa un roll up de ERACIS+. Las personas asistentes ocupan sillas dispuestas alrededor de la sala y siguen la sesión con documentación y cuadernos de apoyo.

ALT Fotografía de grupo tomada durante la Mesa de Trabajo Sociofamiliar organizada por ERACIS+ en Chiclana. Seis participantes posan frente a varios roll ups institucionales relacionados con la Estrategia Regional Andaluza para la Cohesión e Inclusión Social (ERACIS+), el programa Transfórmate y la iniciativa Ciudad Amiga de la Infancia. La imagen está tomada en la sala donde se celebró la jornada y muestra a las asistentes junto al material informativo del encuentro.

ALT Cartel de la feria de empleo inclusivo Fem-ho Possible Fira 2026. Sobre una imagen de personas conversando en un espacio ferial, aparece el título destacado "Fira d'Ocupació" y el lema "Inclusió, talent i oportunitats". El cartel anuncia la conexión entre empresas y personas los días 21 y 22 de octubre en el Recinto Montjuïc, Pabellón 8, en Barcelona. Un círculo central destaca el mensaje "El futur del treball és inclusiu". A la derecha se promociona la segunda edición de los Premios DEI, que reconocen el compromiso con la diversidad, la inclusión y la equidad. En la franja inferior se muestran datos del evento: 34 empresas participantes, 3.590 entrevistas presenciales, 105 puestos de trabajo ofertados, 55 contrataciones previstas y 359 currículums recogidos. Organizan Fem-ho Possible y Fundación CIES, con el apoyo del Ayuntamiento de Barcelona y Barcelona Activa.

ALT Cartel de la I Feria de Empleo de La Laguna "Empleo en Red", que se celebrará los días 16 y 17 de octubre en el Parque de Las Mantecas y la sala INtech. El evento incluye stands, charlas, talleres y actividades relacionadas con el empleo. Aparecen ilustraciones de tres personas conversando y los logotipos de las entidades organizadoras y colaboradoras.

ALT Imagen promocional de la Fira de l'Ocupació Cornellà 2026. En el centro aparece el texto "Fira de l'Ocupació Cornellà de Llobregat", con la palabra "Ocupació" destacada junto a un icono de currículum vitae. A la derecha hay iconos de conversación y un grupo de personas, y a la izquierda varias ilustraciones circulares vinculadas al empleo y la diversidad. En la parte inferior se lee "Fira Ocupació Cornellà 2026".

ALT Cartel corporativo de Integra CEE con motivo del Día Mundial de la Salud Mental. Sobre un fondo azul oscuro aparece el logotipo de Integra CEE en la parte superior izquierda y el texto: “10 de octubre | Día Mundial de la Salud Mental”. En la parte derecha se muestra una ilustración tridimensional de un cerebro blanco sobre una red de líneas y puntos que evoca conexiones neuronales y tecnología. El diseño utiliza tonos azules y blancos y transmite un mensaje de concienciación sobre la importancia de la salud mental.

ALT Captura de una reunión online en Microsoft Teams con cerca de 80 participantes. En la parte central se muestra una diapositiva de Integra CEE titulada “Proceso de selección. Cómo lo hacemos”, que explica aspectos como la colaboración con entidades sociales y administraciones, las entrevistas personalizadas, el canal de empleo, la documentación de contratación y la orientación sociolaboral a personas candidatas. A la derecha de la diapositiva aparece una imagen corporativa de una persona trabajadora utilizando una tableta. En la parte superior de la pantalla se visualizan varios asistentes conectados a la sesión y una ponente compartiendo la presentación.

ALT Fotografía del distintivo efr (Empresa Familiarmente Responsable), acreditación que reconoce las buenas prácticas en conciliación y gestión de personas. La pieza, en color naranja y situada sobre una base con la inscripción "certificado en conciliación", aparece en una oficina moderna con puestos de trabajo y grandes ventanales al fondo.

ALT Cartel de la Feria de Empleo de ADEIPA. El evento se celebra el 6 de octubre, de 9:00 a 14:00 horas, en el Palacio de Exposiciones y Congresos de Oviedo (primera planta). Incluye charlas, networking, estands y entrevistas. Más información en www.adeipa.org. Organizan y colaboran entidades vinculadas al Principado de Asturias, el Ayuntamiento de Oviedo y ADEIPA.

ALT Persona trabajadora del servicio de limpieza de Integra CEE posa junto a un carro de limpieza en una zona exterior ajardinada del centro educativo, IES Siete Colinas, de Ceuta. En una mano sostiene un folleto informativo de la campaña "Comunicar es conectar, conectar es incluir", mientras detrás se observan vegetación, un edificio y un camino pavimentado.

ALT Grupo de personas trabajadoras de Integra CEE posa en el interior del centro educativo IES Almina, en Ceuta, junto a carteles de la campaña "Comunicar es conectar, conectar es incluir". Dos de las personas sostienen materiales informativos con recomendaciones para facilitar la comunicación con personas sordas y promover entornos más inclusivos.

ALT Tres personas trabajadoras de Integra CEE posan en un espacio de las instalaciones de los Jardines de la Hípica, en Ceuta, y delante de varios carteles informativos colocados en la pared. Entre ellos destaca un cartel de la campaña "Comunicar es conectar, conectar es incluir", con recomendaciones para facilitar la comunicación con personas sordas y promover entornos más inclusivos.

ALT Dos personas trabajadoras de Integra CEE muestran un cartel informativo de la campaña "Comunicar es conectar, conectar es incluir" en una oficina del INSS de la ciudad de Ceuta. El cartel reúne pautas para mejorar la comunicación con personas sordas, como favorecer la lectura labial, utilizar apoyos visuales y respetar los turnos de palabra.









