情シス向けの情報や Notion, Claude, Google Workspace などを中心に情報発信しています | ソフトウェアエンジニア歴13年→情シス歴6年→Adminaのエバンジェリスト1年目

Tokyo, Japan
Joined March 2010
情シスの方と、最近の課題とかどんな仕事をされてるとか、気軽にお話ししたいです!(繋がり増やしたいです) WebMTGでやろうと思います、お気軽にDMください🙋‍♂️ マネジメント周りの話中心に多少は壁打ち相手になれると思います!
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Notion AI のクレジット制、Auto なら大丈夫と言っているのですが、これは DeepSeek V4.1 Flash 筆頭に中国モデルを使うケースを増やせるのが大きいと思っています。 そのため管理者が中国モデルを禁止設定にしていると、クレジットが足りなくなる or 性能が落ちる 可能性が高いのではないかなと
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SCSの解説書を見てたのですが、私物スマホをMFAとして業務利用することは適用範囲ではないとのこと!MFAの為だけに業務端末は配らなくてよい。と国が言っています。 >役員又は従業員が個人所有する端末を業務に利用する場合(BYOD:Bring Your Own Device)、それらの端末は適用範囲に含めること。ただし、業務上の通話、SMS(Short Message Service)及び多要素認証のためだけに利用する機器は、適用範囲から除くことができる。
「SCS評価制度の評価用ガイド等」を公開しました。これらのガイドは、★3・★4の自己評価・第三者評価に関する手続き等を解説しています。 詳細はウェブページをご覧ください。 ・SCS評価制度 要求事項・評価基準: ipa.go.jp/security/scs/requi…
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ついにSCS評価制度の内容が公開されたそうです。見るぞ!
「SCS評価制度の評価用ガイド等」を公開しました。これらのガイドは、★3・★4の自己評価・第三者評価に関する手続き等を解説しています。 詳細はウェブページをご覧ください。 ・SCS評価制度 要求事項・評価基準: ipa.go.jp/security/scs/requi…
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Admina で連携できるSaaS一覧の連携可能プラン列を埋めてみました。 AI に Web 情報から調べてもらって確度が高いものだけ掲載しています。100%保証はできないのですが、ないよりは参考になるかなと🙏 support.i.moneyforward.com/i…
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1Password の料金ページ、前衛的なのか不具合なのかどっちなんだろうな... 1password.com/pricing/person…
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macOS 27.2 Golden Gate アップデートでも eMudhra の証明書残っています。なんなら消しといたのにOSアップデートで復活したので各位OSアップデートしたら何度も暫定対応してください... >A macOS software update can replace /etc/ssl/cert.pem with Apple's version. support.apple.com/en-us/1495…
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パスキーはなぁ... ARPUが低いB2Cはパスキーのみにするとログイン不可ユーザーへの運用コストが激増する悩ましい問題があり... 1日の認証リセットが1,000人に1人割合だとすると10万人の顧客いれば100人毎日リセット。本人確認を挟んだリセット作業をそれだけするのは事業的にきつい。 しかし世の流れとしてセキュリティ強化するしかないのも事実だから、今までのように無料や低価格では使えないくなるかもしれない。 セキュリティに対するコスト増をどこで誰が吸収するのかを考えないといけないですね。
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Admina ヘルプセンターを Microsoft Clarity 使って行動分析やらヒートマップやら見ているのですが、めっちゃ楽しいですねこれ。 このパーツはファーストビューに入れとこう、とか考えて置いているので立てた仮説に対する答え合わせをする感じ。 必要だと思って上に置いたのに全然押されてねーじゃん!みたいな発見が面白い
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モデル性能の向上とAIへの指示出しがみんなこなれてきたからか、手書き文章の方が読むのがツラくなってきた気がする。 AIを適切に使った方が構成が綺麗だし誤字脱字がなくて読みやすい。みたいな。  文章に限らずスライドとかもそんな感じかもしれない
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Slack の一部環境にマークダウン記述対応の追加がリリースされてそうです。 H1,H2,H3, 区切り線, 表, コードブロック かな?
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入力時はこんな感じ 表とコードブロックは手入力じゃなくて別のとこからコピペしないと反応しないかも?
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アナウンス文の例としてはこんな感じか。いいじゃん。
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MacBook にタッチスクリーンなんて要らないから顔認証をつけて下さい🥺
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同意。開発現場から情シスに異動したときの強みのひとつに開発現場でつかっているサービスをどう利用しているかが大体分かる、というのはありましたね。 逆に多くの情シスが通っているだろう社内ネットワークやデバイス系の知識はあとからキャッチアップしたのでその逆パターンだよなと。必要ならやるしかないのでAIに聞きまくって越境しましょう
組織とその先にいるエンドユーザーを守りたいなら越境していくしかなくない?と思ってます。 そして、越境した先でも会話できるように知識とトレンドはキャッチアップしていく(自分ができているとは言ってない)
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あと開発にいく方が圧倒的に越境しやすいです。 社内ネットワークやデバイスは物理の世界なので、同じような環境を用意するのが難しいですが、開発は大体のサービスが無料や少額から始められるのでハードルが低い
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今回のケースがそうかはわからないですが、このメカニズムはありますね。 社内のファイルサービスで外部共有できないから無許可のファイル共有サービスつかったり、Gmailアカウント作ってやり取りをする。 チャットで外部とやりとりできないからLINEを使う。 会社貸与PC のスペックが低いから個人PCを使う。など AIにも投資してオフィシャルで仕事に使えるものを提供しつつ統制をとっていく必要があるのですが、お金が無尽蔵にあるわけでもないので、費用対効果もみてIT環境を整えていくことが社内IT担当者には求められています。 予算を取りに行く部分も含めてとても難しい仕事だと思います。
これ起きるメカニズムはなんとなく理解できて、 「社内生成AIがヘボいので、プライベートで使っている高スペックAIにぶち込んだ」という感じかね。 生成AI時代に、「プライベートでパンピーが使えるAIよりヘボい社内AIを用意しないこと」が再発防止策なのかもしれない。 この手の事象は、AI時代前から結構あって、 「英語会議の内容を社外ツールで翻訳する」、 「パスワード不明のファイルのPW解析に外部ツールを使う」、 「Yahoo知恵袋や質問箱に相談する」、 とかも同じ類の話だと思ってる。
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Google Workspace などの引越しで困ったら ZUNDA さんにお願いするとよさそう
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ここ1ヶ月ぐらい Admina のサポートサイトのページ構成の練り直し, ユニバーサルデザイン対応, SEO対応, 反映自動化 などコツコツやっていたのですが、ついに Lighthouse でパーフェクトスコアになりました。花火上がるの初めて知りました。 support.i.moneyforward.com/
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